基本的な考え方・方針
当社グループでは、お取引先・役職員をはじめとしたあらゆる人々の人権を尊重する精神を基本とした事業活動を行っています。人権尊重の姿勢をより明確にし、関連する取り組みをさらに推進するため、2024年11月に人権方針を策定しました。
関連リンク
※本方針は代表取締役社長が委員長を務めるサステナビリティ委員会において、2024年11月18日に審議・承認され、2024年12月16日に開催されました取締役会において報告し、監督をうけております。
推進体制
サステナビリティ委員会を中心としたサステナビリティ推進体制のもと、コンプライアンス委員会などの関連委員会・部門が連携したうえで、人権尊重に関する取り組みを推進します。